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Pflegedienstleitung mit Schwerpunkt OP (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflegedienstleitung mit Schwerpunkt OP (m/w/d)HaushamFührungskraft Erste EbeneVollzeitKennziffer: 26/42Wir sind Agatharied: Werden Sie Teil des Teams!Das Krankenhaus Agatharied ist eine moderne Akutklinik im Landkreis Miesbach und verfügt über 350 Planbetten. Im Haus integriert sind Praxen für Orthopädie, Gynäkologie, Chirurgie, Radiologie, Onkologie und Strahlenheilkunde. Das Krankenhaus Agatharied ist außerdem Akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München, betreibt das ambulante OP-Zentrum Oberland sowie drei weitere medizinische Versorgungszentren in Holzkirchen, Miesbach und Rottach. Zudem besteht eine Beteiligung am OPAL-Palliativteam, dessen Gründungsgesellschafter unser Haus ist. Unsere über 1.100 Kolleginnen und Kollegen setzen sich jeden Tag für eine bestmögliche, sichere und empathische Patientenversorgung ein.Die Persönlichkeiten, die bei uns arbeiten, machen uns besonders. Wir identifizieren uns mit unserem Krankenhaus und mit unserer Region: Hier leben und arbeiten wir gerne. Werden Sie Teil des Teams. Wir sind Agatharied!Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung mit Schwerpunkt OP (m/w/d) in Vollzeit!Ihre AufgabenAls pflegerischer Vertreter im OP-Managementteam stellen Sie die den OP-Betrieb, gemäß den intern festgelegten Kapazitätsverteilungen und Saallaufzeiten sicher.Gemeinsam mit dem ärztlichen OP-Management übernehmen sie dabei die Steuerung und Koordination des laufenden OP-Betriebs im Tagesgeschäft unter medizinischen, pflegerischen und wirtschaftlichen Aspekten.Strukturierter Umgang mit Störungen und Abweichungen im OP-Betrieb (z.B. Notfälle, Überziehungen, technische oder personelle Ausfälle).Mitverantwortung für die Einhaltung aller gegebenen Standards, SOP und Leitlinien. Hierzu zählt insbesondere die Gewährleistung aller Anforderungen zur Patientensicherheit im OP (Seitenverwechslung, Zählkontrollen usw.) gemeinsam mit allen im OP handelnden Akteuren.Mitwirkung bei Personalführung und Einsatzplanung, Koordination der Fort- und Weiterbildung sowie Personalentwicklung der Mitarbeitenden in den unterstellten Bereichen.Sicherstellung einer hochwertigen Ausbildung des Nachwuchses, die Integration ausländischer Fachkräfte und die stetige Weiterentwicklung effizienter OP-Prozesse und VersorgungskonzepteAktive Begleitung der Mitarbeiter bei VeränderungsprozessenMitgestaltung der Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit der Versorgung sowie der strategischen und wirtschaftlichen Weiterentwicklung des KrankenhausesFörderung einer konstruktiven, bereichs- und professionsübergreifenden ZusammenarbeitIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene 3jährige Ausbildung als Pflegefachkraft gem. § 1 PflBG oder als Operationstechnische Assistenzkraft (OTA), idealerweise mit Fachweiterbildung OP (DKG)Sie besitzen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im OP-Bereich eines KrankenhausesSie haben bereits Führungserfahrung und ausgewiesene Erfahrungen in der interdisziplinären Steuerung des Tagesgeschäfts eines OPsEin abgeschlossenes Studium im Pflege- oder Gesundheitsmanagement ist wünschenswert, alternativ haben sie einen Leitungskurs (DKG) erfolgreich absolviert.Als starke Führungspersönlichkeit haben Sie ausgeprägte Entscheidungs- und Priorisierungsfähigkeit in zeitkritischen Situationen.Sie sind flexibel, selbständig, belastbar und verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Interaktionsgeschick.Durch Wertschätzung und Bestimmtheit sowie nachhaltige Begleitung der Mitarbeiter, schaffen Sie ein positives Arbeitsklima.Sie haben sehr gute IT-Kenntnisse (Microsoft Office, mindestens Excel/Word, idealerweise Kenntnisse im Umgang mit medico//s)Bereitschaft zur konstruktiven berufsgruppenübergreifenden ZusammenarbeitDas bieten wir IhnenArbeiten in einem motivierten Team mit dem „Wir-Gefühl“ – dies stärken wir durch unsere Grundsätze der Zusammenarbeit sowie unser LeitbildLeistungsgerechte Vergütung nach TVöD mit betrieblicher AltersversorgungUnterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und BerufFlexible ArbeitszeitenGezielte Fort- und WeiterbildungsmaßnahmenPersonalwohnungen bzw. Hilfestellung bei der WohnungssucheAbwechslungsreiches und preiswertes MitarbeiterrestaurantKostengünstige Kinderferienbetreuung in den bayrischen SchulferienBetriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichem, kostenlosen Sport- und Fitnessangebot sowie zahlreichen Workshops zur mentalen GesundheitKooperationspartner der Oberland CardZahlreiche Rabattpartnerschaften sowie Corporate Benefits, MiVo und TicketsprinterBikeleasingArbeiten in einer attraktiven Region mit zahlreichen Sport- und Erholungsgebieten – Sie arbeiten dort wo andere Urlaub machenIhr AnsprechpartnerMehr Informationen finden Sie auch aufSven Steppat
Pflegedirektor
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