Aktive Talentsuche
30.000+
Talente in der Talentdatenbank
51%
der Kandidaten haben mindestens Abitur
32%
verfügen über Abschlüsse an Unis
20 Kontaktanfragen
Nutzen Sie unsere Talentdatenbank für Ihre aktive Personalsuche.
299,00 €
20 Kontaktanfragen inklusive
Sprechen Sie gezielt bis zu 20 Talente aus unserer Datenbank direkt an.
6 Monate aktiv
Ihr Zugang bleibt für ein halbes Jahr nutzbar – flexibel und planbar.
1 Talentdatenbank-Zugang
Direkter Zugriff auf unsere umfassende Datenbank mit qualifizierten Kandidaten.
Datenschutzkonform
DSGVO-konforme Prozesse für die sichere Ansprache potenzieller Mitarbeiter.
Filter-Funktion
Finden Sie schneller die passenden Talente mit präzisen Filtermöglichkeiten.
Kandidaten-Manager
Behalten Sie alle Kontakte und Anfragen übersichtlich im integrierten Manager im Blick.
100 Kontaktanfragen
Finden Sie die richtigen Talente aktiv über unsere Talentdatenbank.
899,00 €
100 Kontaktanfragen inklusive
Sprechen Sie gezielt bis zu 100 Talente aus unserer Datenbank direkt an.
12 Monate aktiv
Ihr Zugang bleibt ein ganzes Jahr nutzbar – maximal flexibel und planbar.
1 Talentdatenbank-Zugang
Direkter Zugriff auf unsere umfassende Datenbank mit qualifizierten Kandidaten.
Datenschutzkonform
DSGVO-konforme Prozesse für die sichere Ansprache potenzieller Mitarbeiter.
Filter-Funktion
Finden Sie schneller die passenden Talente mit präzisen Filtermöglichkeiten.
Kandidaten-Manager
Unlimitiert – 3 Monate
Mit unserem Unlimitiert-Paket können Sie unbegrenzt Kandidaten ansprechen.
1499,00 €
Unbegrenzt Kandidaten kontaktieren
Sprechen Sie so viele Talente an, wie Sie möchten – ohne Limit.
3 Monate aktiv
Ihr Zugang bleibt drei Monate lang nutzbar – ideal für intensive Recruiting-Phasen.
1 Talentdatenbank-Zugang
Direkter Zugriff auf unsere umfassende Datenbank mit qualifizierten Fach- und Führungskräften.
Datenschutzkonform
DSGVO-konforme Prozesse für die sichere Ansprache potenzieller Mitarbeiter.
Filter-Funktion
Finden Sie schneller die passenden Talente mit präzisen Filtermöglichkeiten.
Kandidaten-Manager
Unlimitiert – 6 Monate
Ihr Langzeit-Premium-Paket für aktive Kandidatensuche in unserer Talentdatenbank.
2490,00 €
Unbegrenzt Kandidaten kontaktieren
Sprechen Sie beliebig viele Talente an – ohne Limit.
6 Monate aktiv
Ihr Zugang bleibt sechs Monate lang nutzbar – maximale Flexibilität für Ihre Personalsuche.
1 Talentdatenbank-Zugang
Direkter Zugriff auf unsere umfassende Datenbank mit qualifizierten Fach- und Führungskräften.
Datenschutzkonform
DSGVO-konforme Prozesse für die sichere Ansprache potenzieller Mitarbeiter.
Filter-Funktion
Finden Sie schneller die passenden Talente mit präzisen Filtermöglichkeiten.
Kandidaten-Manager
Unlimitiert – 12 Monate
Ihr Jahres-Premium-Paket für Reichweite und volle Freiheit in der Kandidatensuche.
4490,00 €
Unbegrenzt Kandidaten kontaktieren
Sprechen Sie beliebig viele Talente an – ohne Limit.
12 Monate aktiv
Ihr Zugang bleibt ein Jahr lang nutzbar – maximale Flexibilität für Ihre Personalsuche.
1 Talentdatenbank-Zugang
Direkter Zugriff auf unsere umfassende Datenbank mit qualifizierten Fach- und Führungskräften.
Datenschutzkonform
DSGVO-konforme Prozesse für die sichere Ansprache potenzieller Mitarbeiter.
Filter-Funktion
Finden Sie schneller die passenden Talente mit präzisen Filtermöglichkeiten.
Kandidaten-Manager
Talentdatenbank von Studenten, Azubis und Absolventen
Sie möchten selbst aktiv werden und direkt die passenden Nachwuchskräfte kontaktieren? Mit unserem Talentpool erhalten Sie Zugriff auf aktuelle Profile von Studierenden, Auszubildenden und Absolventen, die offen für neue berufliche Chancen sind.
Kontaktgarantie
Dank intelligenter Such- und Filterfunktionen finden Sie genau die Kandidaten, die zu Ihrem Unternehmen passen – und können diese sofort persönlich ansprechen. Starten Sie bereits ab 299,00 € mit unseren Talentpool-Paketen.
Bei unseren limitierten Kontaktpaketen gilt: Falls ein Talent bei Erstkontakt nicht reagiert (keine Antwort innerhalb von 10 Werktagen), erhalten Sie kostenlos eine neue Kontaktmöglichkeit.
Schnelle Besetzung offener Stellen
Besetzen Sie Ihre Positionen schnell und zielgerichtet. Anstatt auf Bewerbungen zu warten, gehen Sie selbst auf passende Talente zu und verkürzen so Ihre Recruitingprozesse deutlich.
Direkte Ansprache
Sie sprechen aktiv und latent Jobsuchende aus dem akademischen Nachwuchs an – eine ideale Ergänzung zu Ihren Stellenanzeigen. Über 51 % unserer Talente verfügen mindestens über Abitur, 32 % über einen Hochschulabschluss.
Viele bringen bereits Berufserfahrung mit. Unser Talentpool vereint Studierende, Azubis und Absolventen aus unterschiedlichen Fachrichtungen – von MINT über Wirtschaft bis hin zu kreativen Berufen.
So funktioniert’s
1. Registrierung
Registrieren Sie sich kostenlos als Arbeitgeber. Nach einer kurzen Prüfung wird Ihr Account freigeschaltet.
2. Buchung
Wählen und buchen Sie Ihr Talentpool-Paket – von 20 Kontaktanfragen bis hin zu unbegrenzten Kontakten für 3, 6 oder 12 Monate.
3. Talentauswahl
Starten Sie Ihre Talent-Suche. Dank Filter- und Suchfunktionen erzielen Sie präzise Ergebnisse.
Haben Sie ein spannendes Profil gefunden, können Sie direkt die Kontaktdaten freischalten und das Talent persönlich ansprechen.
Mit dem integrierten Kandidaten-Manager behalten Sie alle Kontakte und Antworten im Überblick.
Häufig gestellte Fragen
Wie funktioniert die aktive Talentsuche bei STUDENTKNIGHT?
Welche Vorteile bietet die Talentdatenbank?
Die Talentdatenbank ermöglicht Ihnen eine schnelle und gezielte Besetzung offener Stellen. Sie erhalten Zugriff auf über 30.000 Talente aus unterschiedlichen Fachrichtungen und Qualifikationsstufen.
Das bedeutet für Sie im Detail:
- Direkte Ansprache passender Kandidaten
- Mehr als 15 erweiterte Suchfilter
- Zugriff auf Studierende, Azubis und Absolventen
- Speicherung und Verwaltung interessanter Profile
- Download von Lebensläufen und Kontaktdaten
- Integrierter Kandidaten-Manager für optimale Übersicht
Was passiert, wenn ein Talent nicht auf meine Kontaktanfrage reagiert?
Bei unseren limitierten Kontaktpaketen profitieren Sie von einer Kontaktgarantie. Reagiert ein Talent innerhalb von 10 Werktagen nicht auf Ihre erste Anfrage, erhalten Sie kostenlos eine neue Kontaktmöglichkeit gutgeschrieben.
So stellen wir sicher, dass Sie Ihre Kontaktanfragen effizient nutzen und aktiv mit interessierten Talenten in Verbindung treten können.
Kann ich Kandidaten direkt zu meinen Stellenanzeigen einladen?
Ja, Sie können interessante Talente direkt zur Bewerbung auf Ihre Stellenanzeigen einladen. Dadurch beschleunigen Sie den Recruitingprozess und erhöhen die Chance, passende Nachwuchskräfte frühzeitig für Ihr Unternehmen zu gewinnen.
Zusätzlich können Sie:
- Kandidatenprofile auf Merklisten speichern
- Kontakte kategorisieren und verwalten
- Antworten zentral im Kandidaten-Manager organisieren
- Den gesamten Recruitingprozess übersichtlich steuern
Gemeinsam finden wir
die passende Lösung.
