OP Schwester in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)

Jobbeschreibung

Die Havelland Kliniken GmbH sucht Sie für den Klinikstandort Nauen als
Operationstechnischen Assistenten (OTA) (m/w/d)
ab sofort, Voll- oder Teilzeit, Klinik Nauen
Eine Operationstechnische Assistenz (OTA) arbeitet eng mit Ärzten und Pflegepersonal in Operationssälen zusammen. Sie ist für die Vor- und Nachbereitung von Eingriffen zuständig, assistiert während der Operation (z.B. durch das Anreichen von Instrumenten) und überwacht die Hygiene sowie die hochmoderne Medizintechnik.
Eine erfolgreich abgeschlossene, anerkannte Ausbildung zur/zum operationstechnischen Assistenz (m/w/d)
einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit
~ eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD
~30 Tage Urlaub und die Möglichkeit weitere Urlaubsansprüche zu erwerben
~ Jahressonderzahlung und zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
~ Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad möglich
~ ein breites Spektrum an Weiterbildungen, auch mit E-Learning oder der eigenen Pflegeschule
~ Prämiensystem bei Anwerbung von Personal oder die attraktive Einspringprämie
~ unternehmenseigene Parkplätze, Vergünstigungen im Personalrestaurant
~ Corporate Benefits und RabattportalFinden Sie uns auf YouTube, Instagram, Facebook unter „Havelland Kliniken“ oder besuchen Sie uns einfach auf
mit der Vakanznummer HKG-OTA-Nauen-799 anHavelland Kliniken Unternehmensgruppe · Personalmanagement ·Ketziner Straße 19 ·14641 NauenDie Havelland Kliniken Unternehmensgruppe
besteht aus sieben Gesellschaften, in denen sich alles um Gesundheit und Pflege dreht.
Mit rund 2.600 Mitarbeitenden, davon mehr als 200 Azubis, sind wir der größte Arbeitgeber der Region.
Die Havelland Kliniken GmbH ist die größte Gesellschaft in der Unternehmensgruppe mit den Klinikstandorten Nauen und Rathenow. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geburtshilfe, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie & Intensivmedizin, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin.
Außerdem gehören zu uns Seniorenpflegezentren, die ambulante Pflege, Arztpraxen und Tageskliniken, unsere Gesundheitsservicegesellschaft, die Pflegefachschule und der bodengebundene Rettungsdienst.
Festanstellung, fixe Gehaltstabellen und Erfahrungsstufen, digitale Zeiterfassung, individuelle Schichtmodelle, Flexmodelle, hybrides bzw. mobiles Arbeiten, Sonder- , Bildungs- und Zusatzurlaube, kostenfreie Arbeitskleidung, Wäscheservice, Apothekenvorteile, Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersvorsorge, Deutschlandticketzuschuss/Jobticket, Welcome Management und Onboarding, Meetingkultur, enge Teamarbeit, flache Hierarchien, mehr als 120 Ausbildungsplätze, gelebte Praxisanleitung, Gesundheitsmanagement, JobRad, E-Learning, Fort- und Weiterbildungen intern und extern, digitale Tourenplanung, Firmenwagenpool, eigene Pflegeschule, eigenes Fortbildungszentrum, gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Shuttleservices, unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurants, Fitnessangebote, Interessensvertretungen, Mitarbeiterempfehlungs-Programm, gemeinsame Feiern und Feste…
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