Sachbearbeiter/-in Immobilienverwaltung (m/w/d)

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter/-in Immobilienverwaltung (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Das Amt für Soziales und Teilhabe ist mit derzeit ca. 650 Mitarbeitenden in sieben Abteilungen eine zentrale Akteurin für vielfältige soziale Leistungen und Managerin in Krisensituationen. Das Team Immobilien und Beschaffung der Abteilung Verwaltung trägt maßgeblich dazu bei, dass die organisatorischen und räumlichen Voraussetzungen für die tägliche Arbeit im Amt geschaffen und weiterentwickelt werden.

Ein Job, der Sie begeistert

Sie sind für die Objektbetreuung von Verwaltungsgebäuden zuständig
Die Teilnahme an Begehungen der Verwaltungsgebäude, z. B. mit dem Arbeitssicherheitstechnischen Dienst, gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
Sie beauftragen Baumaßnahmen, Reparaturen und Instandhaltungen bei der zentralen Liegenschaftsverwaltung und koordinieren die Termine zwischen Handwerkerfirmen und Mitarbeitenden
Sie kümmern sich um die Organisation und Koordination von Umzügen
Sie überwachen die Nutzerverkehrssicherheit und den Brandschutz
Sie erstellen die Gebührenbescheide für die Nutzerinnen des städtischen Frauenhauses
Dank Ihnen ist sichergestellt, dass die Mitarbeitenden des Amtes eine Ansprechperson bei Gebäudethemen haben

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt

Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Public Management bzw. ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in im Bereich Immobilienwirtschaft oder ein vergleichbarer Studienabschluss oder
Ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II)
Bewerben können sich auch Beschäftigte mit abgeschlossener Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder einer vergleichbaren Ausbildung mit der Bereitschaft, die Qualifizierungsmaßnahme als Verwaltungsfachwirt/-in zu absolvieren
Einschlägige Berufserfahrung im Immobilienbereich ist wünschenswert
Hohe Kommunikationsfähigkeit
Engagement und Flexibilität
Gute EDV-Anwenderkenntnisse (insb. MS-Word und MS-Excel)

Unsere Benefits im Überblick

Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart

Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote

Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus

Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot „StuttRad“

Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10 gD/ Entgeltgruppe 9c TVöD.

Noch Fragen?

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Stefan Krause unter 0711 216-59007 oder [email protected] gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Mirco Huber unter 0711 216-59242 oder [email protected] . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter

www.stuttgart.de/karriere .

Interesse geweckt?

Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 16.04.2026 an unser Online-Bewerbungsportal
unter www.stuttgart.de/jobs

.
Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0021/2026 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstraße 33, 70173 Stuttgart, senden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

www.stuttgart.de/jobs