Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Gebäudetechnik / Technisches Facility Management (TFM) (m/w/d)

Jobbeschreibung

Sie möchten Verantwortung für die technische Infrastruktur anspruchsvoller Liegenschaften übernehmen und dabei aktiv zur Betriebssicherheit beitragen?
Für unser Institut Berlin suchen wir Sie als

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Gebäudetechnik / Technisches Facility Management (TFM) (m/w/d)

in Vollzeit (39,5 Wochenstunden), ab sofort

Ihre Aufgaben
Das Technische Facility Management (TFM) ist für die gesamte technische Infrastruktur unserer Liegenschaften in Berlin und Brandenburg verantwortlich – von der Planung, Installation und Betreuung komplexer Anlagen wie Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär (HLSK) und Sicherheitstechnik bis hin zu deren kontinuierlicher Wartung, Instandhaltung und Modernisierung. Sie wirken aktiv daran mit, den laufenden Betrieb und die Qualität unserer technischen Anlagen zu gewährleisten. Mit der Verantwortung für das TFM übernehmen Sie folgende zentrale Aufgaben:
Sie planen und organisieren auch größere Umbau- und Sanierungsmaßnahmen, stimmen diese mit allen Projektbeteiligten ab und führen das Projekt zum Erfolg
Sie führen Raum- und Gerätequalifizierungen nach Vorgaben der Fachabteilung und entsprechend unseres Qualitätsmanagementsystems eigenverantwortlich durch
Sie nehmen wiederkehrend am technischen Rufbereitschaftsdienst (24/7) teil und sorgen so für die ständige Betriebssicherheit der technischen Gebäudeausrüstung unserer Liegenschaften

Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Gewerk der Gebäudetechnik gemäß HOAI, z. B. als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Anlagenmechaniker SHK, Mechatroniker, Heizungs-, Lüftungs- oder Klimatechniker, Gebäudetechniker, Haustechniker, Techniker (TGA) oder Meister (jeweils m/w/d) im entsprechenden Fachbereich
Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im technischen Facility Management, in der Mess- und Regelungstechnik, Gebäudetechnik oder im Objektmanagement
Sehr gute Kenntnisse in den bau- und TGA-relevanten Bereichen im Sinne der Betreiberverantwortung innerhalb des TFM
Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Ausgeprägtes Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit Windows und den gängigen MS Office-Anwendungen sowie CAFM-Software (z. B. Planon, pit-FM oder vergleichbare Systeme)
Sehr gute Fähigkeiten in der Dokumentenorganisation sowie in der Nutzung moderner Kommunikationsmittel
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und die Bereitschaft zu einer offenen und konstruktiven Zusammenarbeit mit Kollegen und Partnern
Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Reisetätigkeiten in Berlin und Brandenburg

Unser Angebot
Ein umfangreiches Vergütungspaket nach Tarifvertrag , welches neben einem attraktiven Gehalt zusätzliche Leistungen wie bspw. Jahressonderzahlung beinhaltet

Betriebliche Altersversorgung , damit Sie für die Zukunft planen können

Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub dienstfrei am 24. und 31.12. plus Zusatzurlaub bei Schichtdienst

Verlässlicher Dienstplan und familienfreundliche Arbeitszeiten

Ein Zuschuss zum D-Ticket , zur Kinderbetreuung und zur Ferienbetreuung von Schulkindern

Günstiges Dienstradleasing von bis zu zwei Fahrrädern oder E-Bikes inkl. Versicherungs-/ Wartungspaket

Starkes Betriebliches Gesundheitsmanagement , vom WorkLifePortal mit digitalen Angeboten über regelmäßige Teamchallenges, Gesundheitstage und vielem mehr

Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk »EGYM Wellpass« mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland

Mitarbeiterangebote mit zahlreichen Rabatten
Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können

Ein hoch motiviertes und kompetentes Team

Ein krisen- und KI-sicherer Arbeitsplatz in einem gemeinnützigen Unternehmen

Sie wollen mehr über Ihren künftigen Job wissen? Frau Thurley freut sich auf Ihren Anruf unter 030 80681-156 .

Helfen Sie uns dabei, Menschen zu helfen und senden Sie Ihre Bewerbung an:

Julia Thurley Personalreferentin
[email protected]
Tel. 030 80681-156
Hindenburgdamm 30 A 12203 Berlin

oder bewerben Sie sich direkt online auf unserem Karriereportal .

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