Fachbereichsleitung (m/w/d) – Fachbereich Dialog und Kultur

Jobbeschreibung

Einleitung Das Bistum Limburg , Bereich Pastoral & Bildung , sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineFachbereichsleitung (m/w/d) – Fachbereich Dialog und Kultur
Prüfen Sie unten, ob Sie die Voraussetzungen für diese Stelle erfüllen, und wenn ja, bewerben Sie sich so schnell wie möglich.
(100% Beschäftigungsumfang – unbefristet – die Stelle ist teilbar)Dienstsitz ist Limburg .Der Fachbereich Dialog und Kultur im Bereich Pastoral und Bildung des Bistums Limburg gestaltet Räume, in denen Menschen unterschiedlicher Herkunft, Religion und Weltanschauung miteinander ins Gespräch kommen, sich austauschen und voneinander lernen. Für die Leitung dieses vielfältigen Arbeitsfeldes suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, Kirche im Dialog und in der Kultur aktiv mitzugestalten. Aufgaben Leitung und Weiterentwicklung des Fachbereichs Dialog und Kultur im Geist einer offenen und dialogorientierten KircheAufbau und Pflege von Kooperationsnetzwerken mit kirchlichen, kulturellen und zivilgesellschaftlichen PartnernAkquise von Drittmitteln für das Aufgabenfeld Profil Abgeschlossenes Studium in Theologie, Religionswissenschaft, Kultur- oder SozialwissenschaftErfahrung in Führungsverantwortung und BildungsarbeitBegeisterung für interreligiösen und interkulturellen DialogKommunikationsstärke, Kreativität und ein Gespür für gesellschaftliche ThemenWir erwarten die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und die Identifikation mit deren Grundsätzen und Zielen Wir bieten Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem freundlichen und dynamischen ArbeitsumfeldMitarbeit in einem motivierten, interdisziplinären TeamMöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen EntwicklungWertschätzende ArbeitsatmosphäreSelbständiges und innovatives Arbeiten mit hoher EigenverantwortungMöglichkeit zur qualifizierten Fort- und WeiterbildungFlexible Arbeitszeiten im Rahmen des GleitzeitsystemsMöglichkeit des Mobilen ArbeitensGute Anbindung mit öffentlichen VerkehrsmittelnKostenfreie ParkplätzeVergütung im Rahmen der Arbeitsvertragsordnung und der Entgeltordnung des Bistums Limburg entsprechend des TVöD/VKAAnsprechende Zusatzversorgung/AltersvorsorgeMöglichkeiten für ExerzitienZusätzliche kirchliche Urlaubstage (Dienstbefreiung)Möglichkeiten zum Bezug eines Jobrads/Bikeleasing Weitere Informationen Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail in einem komprimierten PDF-Dokument unter dem Stichwort „Fachbereichsleitung Dialog und Kultur“ bis zum mit den üblichen Unterlagen an:Bischöfliches Ordinariat Limburg
Bereich Personalmanagement und -einsatz • Personalakquise
Roßmarkt 4 • 65549 Limburg
E-Mail:Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.Bei Fragen zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Ralf Stammberger – Bereichsleitung Pastoral und Bildung (Tel. – oder Frau Dr. Bernadette Schwarz-Boenneke – Bereichsleitung Pastoral und Bildung (Tel.Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an das Team der Personalakquise : Herrn Jörg Ludwig (Tel.: , Frau Stefanie Major (Tel. xjliken : oder Frau Petra Seipel (Tel.: