Promotionhelfer für Jülich (m/w/d) – 17,00 € / Stunde – Ferienjob, Promotionjob, Minijob

  • Ferienjob
  • Jülich, Deutschland
  • @UNICOUP veröffentlicht 2 Wochen ago
  • Veröffentlicht : 07-05-2024
  • Gehalt: 17,00 € / Stunde
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Job-Details

  • Job ID 87776
  • Jobanbieter Unternehmen
  • Sprache Deutsch
  • Erfahrung Keine Erfahrung notwendig
  • Bildungsstand Nicht wichtig
  • Homeoffice Nein

Jobbeschreibung

Für Ferienjobs, Promotionjobs und Minijobs in Jülich werden freundliche und sympathische Promotionhelfer in Jülich für Promotion-Kampagnen in bekannten Einzelhandelsgeschäften gesucht.

Branche: Promotion

Tätigkeit:

Promotionhelfer spielen eine wichtige Rolle bei der Durchführung von Promotion-Kampagnen in Einzelhandelsgeschäften, indem sie direkte Marketingaktionen unterstützen, Produkte präsentieren und das Kundeninteresse anregen. Ihre Aufgaben sind darauf ausgerichtet, den Absatz der beworbenen Produkte zu steigern und die Markenbekanntheit zu erhöhen. Zu den typischen Aufgaben von Promotionhelfern bei diesen Ferienjobs, Promotionjobs und Minijobs in Jülich gehören:

– Produktpräsentation und -demonstration: Vorführung der Funktionsweise, Vorteile und besonderen Merkmale der Produkte, um Kunden in Jülich zu informieren und das Interesse an den Produkten zu wecken.

– Verteilung von Proben: Ausgabe von Produktproben an Kunden, um sie direkt mit dem Produkt vertraut zu machen und eine positive Markenerfahrung zu schaffen.

– Informationsvermittlung: Bereitstellung von Informationen über die Produkte in Jülich, ihre Anwendung und Vorteile sowie Beantwortung von Kundenfragen bei diesen Ferienjobs, Promotionjobs und Minijobs in Jülich.

– Verkaufsförderung: Aktive Ansprache von Kunden, um sie über aktuelle Angebote, Rabatte und Promotion-Aktionen zu informieren und den Verkauf zu fördern.

– Sammeln von Kundenfeedback: Erfassung der Meinungen und Eindrücke der Kunden in Jülich zu den beworbenen Produkten, um wertvolle Einblicke für die Marke zu gewinnen.

– Aufbau und Pflege des Promotion-Standes: Verantwortung für den Aufbau, die ansprechende Gestaltung und die Sauberkeit des Promotion-Standes oder der Ausstellungsfläche.

– Berichterstattung und Dokumentation: Erstellung von Berichten über die Ergebnisse und Erfahrungen der Promotion-Kampagne, einschließlich Kundenreaktionen und Absatzzahlen bei diesen Ferienjobs, Promotionjobs und Minijobs in Jülich.

– Unterstützung bei Veranstaltungen und Sonderaktionen: Mitwirkung bei speziellen Verkaufsveranstaltungen, Produktlaunches oder anderen Marketingaktivitäten im Geschäft in Jülich.

– Einhalten von Richtlinien und Vorgaben: Sicherstellung, dass alle Aktivitäten im Einklang mit den Richtlinien des Einzelhandelsgeschäfts und den Vorgaben des Auftraggebers stehen.

– Lagerbestandskontrolle und -management: Überwachung des Bestands an Werbematerialien und Proben und ggf. Nachbestellung, um eine kontinuierliche Promotion-Aktivität zu gewährleisten.

Promotionhelfer müssen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Produktkenntnisse und ein freundliches, überzeugendes Auftreten verfügen. Die Fähigkeit, auf unterschiedliche Kundentypen einzugehen und ein positives Markenbild zu vermitteln, ist für den Erfolg der Promotion-Kampagne bei diesen Ferienjobs, Promotionjobs und Minijobs in Jülich entscheidend.

Anforderungsprofil:
– Du bist als Promotionhelfer motiviert und engagiert
– Du bist über 18 Jahre alt
– Du besitzt ein offenes und freundliches Auftreten
– Du bist kommunikativ und hast keine Scheu offen bei diesen Ferienjobs, Promotionjobs und Minijobs in Jülich auf Menschen zuzugehen
– Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit zeichnet Dich aus
– Du bewahrst ein ruhiges Gemüt, auch in stressigen Situationen
– Du bringst als Promotionhelfer ein gepflegtes Äußeres und eine positive Ausstrahlung mit
– Du besitzt gute Deutschkenntnisse

Allgemeine Anforderungen:

Die Anforderungen an Promotionhelfer für Promotion-Kampagnen in Einzelhandelsgeschäften umfassen eine Reihe von Fähigkeiten und Eigenschaften, die für die effektive Durchführung ihrer Aufgaben und die positive Vertretung der Marke oder des Produkts, das sie bewerben, entscheidend sind. Zu den wichtigsten Anforderungen bei diesen Ferienjobs, Promotionjobs und Minijobs in Jülich gehören:

– Kommunikationsfähigkeit: Ausgeprägte mündliche Kommunikationsfähigkeiten sind essentiell, um Kunden in Jülich ansprechen, informieren und überzeugen zu können.

– Freundlichkeit und Kundenorientierung: Ein freundliches Auftreten und eine serviceorientierte Einstellung sind wichtig, um positive Kundenerlebnisse zu schaffen und das Interesse am Produkt zu wecken.

– Produktkenntnis: Umfassendes Wissen über das zu bewerbende Produkt oder die Dienstleistung, um Fragen beantworten und die Vorteile effektiv bei diesen Ferienjobs, Promotionjobs und Minijobs in Jülich darstellen zu können.

– Überzeugungskraft und Verkaufsfähigkeiten: Fähigkeit, Kunden von den Vorteilen eines Produkts zu überzeugen und Interesse an einem Kauf zu wecken.

– Flexibilität und Anpassungsfähigkeit: Bereitschaft, zu unterschiedlichen Zeiten und an verschiedenen Orten in Jülich zu arbeiten sowie sich schnell auf wechselnde Umstände und Kundentypen einzustellen.

– Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein: Pünktlichkeit und die Fähigkeit, zugewiesene Aufgaben eigenständig und verantwortungsbewusst zu erfüllen.

– Präsentationsfähigkeit: Gepflegtes Erscheinungsbild und professionelles Auftreten, das die Werte und das Image der Marke widerspiegelt.

– Teamfähigkeit: Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit Kollegen bei diesen Ferienjobs, Promotionjobs und Minijobs in Jülich und dem Management des Einzelhandelsgeschäfts.

– Lernbereitschaft: Offenheit für Feedback und die Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzubilden, um Produktkenntnisse und Verkaufstechniken zu verbessern.

– Organisatorische Fähigkeiten: Effiziente Planung und Organisation des Promotion-Standes in Jülich sowie des Lagerbestands an Werbematerialien und Proben.

– Problem-solving Kompetenz: Fähigkeit, Herausforderungen und Probleme schnell und effektiv zu lösen, um den reibungslosen Ablauf der Promotion-Aktion zu gewährleisten.

– Sprachkenntnisse: Bei Kampagnen in mehrsprachigen Regionen oder bei internationalen Produkten können zusätzliche Sprachkenntnisse bei diesen Ferienjobs, Promotionjobs und Minijobs in Jülich erforderlich sein.

Die spezifischen Anforderungen können je nach Kampagne, Produkt und Zielgruppe variieren. Unternehmen suchen oft nach Personen, die nicht nur die grundlegenden Anforderungen erfüllen, sondern auch mit ihrer Persönlichkeit und ihrem Engagement zur Erreichung der Kampagnenziele in Jülich beitragen können.

Die zeitliche Flexibilität, die von Promotionhelfern für Promotion-Kampagnen in Einzelhandelsgeschäften bei Ferienjobs, Promotionjobs und Minijobs gefordert wird, kann je nach Art der Beschäftigung und den spezifischen Anforderungen der Kampagne variieren. Dennoch gibt es einige allgemeine Richtlinien, die die Erwartungen an die Verfügbarkeit in diesen verschiedenen Jobtypen beschreiben.

Gemeinsamkeiten

– Unregelmäßige Arbeitszeiten: Alle drei Jobarten in Jülich können unregelmäßige Arbeitszeiten beinhalten, einschließlich Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und gelegentlich auch abends, besonders wenn Promotion-Kampagnen zu Spitzenzeiten im Einzelhandel durchgeführt werden.

– Kurzfristige Verfügbarkeit: Promotionhelfer müssen oft kurzfristig verfügbar sein, da Kampagnen plötzlich angesetzt werden können oder spezifische Bedürfnisse kurz vor Beginn der Kampagne auftreten.

Unterschiede

– Ferienjobs: Diese sind typischerweise auf die Ferienzeit beschränkt und richten sich oft an Schüler und Studenten, die während ihrer Schul- oder Semesterferien arbeiten möchten. Die zeitliche Flexibilität muss hier besonders während der Ferienzeit gegeben sein, wobei die Arbeitszeiten und -tage oft im Voraus geplant werden können.

– Promotionjobs: Bei Promotionjobs in Jülich ist eine hohe Flexibilität erforderlich, da Kampagnen zu verschiedenen Zeiten und an unterschiedlichen Orten stattfinden können. Die Arbeit ist oft projektbezogen und kann kurze, intensive Arbeitsperioden beinhalten, die eine Vollzeitverfügbarkeit über mehrere Tage oder Wochen erfordern.

– Minijobs: Diese sind durch eine regelmäßigere Beschäftigung mit einem Einkommen bis zu einer bestimmten Grenze charakterisiert. Die zeitliche Flexibilität kann variieren, tendiert aber zu mehr Beständigkeit und vorhersehbaren Arbeitszeiten im Vergleich zu Ferien- und Promotionjobs. Minijobs in Jülich können sowohl saisonale als auch ganzjährige Beschäftigungsmöglichkeiten bieten.

Spezifische Flexibilitätsanforderungen

– Ferienjobs: Die Arbeit ist oft auf einen bestimmten Zeitraum beschränkt, was bedeutet, dass die Flexibilität innerhalb dieses Zeitraums hoch sein muss, aber außerhalb davon keine Verpflichtungen bestehen.

– Promotionjobs: Diese erfordern eine flexible Einstellung bezüglich des Arbeitsortes und der Arbeitszeiten, da Kampagnen in verschiedenen Geschäften in Jülich oder Standorten stattfinden können und oft an den verkaufsintensivsten Zeiten ausgerichtet sind.

– Minijobs: Während eine gewisse Regelmäßigkeit in den Arbeitszeiten vorhanden sein kann, erfordern auch Minijobs in Jülich im Promotionbereich oft die Bereitschaft, an Wochenenden und zu Stoßzeiten zu arbeiten, um den Bedürfnissen des Einzelhandels zu entsprechen.

Insgesamt ist für alle drei Beschäftigungsarten eine gewisse Flexibilität erforderlich, allerdings variieren die spezifischen Anforderungen je nach Jobtyp, Dauer der Beschäftigung und den Zielen der jeweiligen Promotion-Kampagne.