Senior IT Projektmanager (m/w/d) – Projektmanagement, Ingenieur

Jobbeschreibung

Möchtest du Digitalisierung nicht nur umsetzen, sondern spürbaren Mehrwert schaffen?

Bei der GTÜ ist Digitalisierung ein zentraler Treiber für Qualität, Effizienz und Innovation. Als Senior IT Projektmanager (m/w/d) steuerst du komplexe IT- und Transformationsprojekte, verbindest Fachbereiche und IT und entwickelst nachhaltige Lösungen mit Wirkung.

Deine Aufgaben

Durchführung strukturierter Anforderungsanalysen (z. B. mittels Design Thinking)
Priorisierung und Bewertung von Anforderungen innerhalb von Projekten
Entwicklung belastbarer Business Cases
Schätzung von Geschäftswert, Aufwand und Verzögerungskosten
Iterative Weiterentwicklung von Ideen und Vorbereitung der Projektumsetzung
Aufbau der Projekt-Governance sowie aktive Steuerung von Projekten
Definition von Rollen, Verantwortlichkeiten und Entscheidungswegen
Aktives Stakeholder-, Kommunikations- und Erwartungsmanagement
Zusammenstellung der Projektteams und Auswahl geeigneter Projektvorgehensmodelle
Steuerung und Reporting von Budgets, Ressourcen, Terminen und Meilensteinen
Definition und Tracking von Key-Result-Metriken
Risiko- und Qualitätsmanagement
Koordination externer Dienstleister und Teilprojektleitungen

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement sowie in der Begleitung von Transformations- und Veränderungsprozessen
Praxis in Aufbau, Weiterentwicklung und Anwendung von Projektmanagement-Strukturen und -Systemen
Fundierte Kenntnisse in Prozessanalyse und Prozessgestaltung
Erfahrung mit Methoden zur Prozessverbesserung (z. B. Lean, Six Sigma) von Vorteil
Projektmanagement-Zertifizierungen (z. B. PRINCE2, PMP, Scrum Master, SAFe) wünschenswert
Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie ausgeprägte Kundenorientierung
Hohe Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

Arbeitsumfeld mit Haltung: Teamgeist, Respekt und offene Kommunikation sind bei uns kein Leitbild, sondern gelebter Alltag. Du arbeitest in einem modernen Umfeld mit regelmäßigen Team- und Firmenevents.
Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein professionelles Miteinander. Führung ist bei uns ansprechbar. Wertschätzung ist kein Buzzword.
Flexibles Arbeiten & Erholung: Mobiles und flexibles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub sind für uns Standard. Nicht Verhandlungssache.
Gesundheit & Ausgleich: Deine Gesundheit zählt: Wir unterstützen sportliche Aktivitäten (z. B. Firmenlauf, Bowling, Workout-Kurse) und stellen dir ein Gesundheitskonto zur Verfügung. Etwa für Brille, Zahnersatz oder weitere Leistungen.
Weiterentwicklung mit Plan: Wir investieren gezielt in deine Entwicklung: individuelle Weiterbildungsangebote, Zertifizierungen, Coachings und persönliche Begleitung. Abgestimmt auf deinen Karriereweg, nicht nach Gießkannenprinzip
Nachhaltige Mobilität: Wenn du gerne Fahrrad fährst, bieten wir ein „Jobrad“ als Benefit an. Des Weiteren kannst du ein vergünstigtes Deutschlandticket nutzen.
Mehr Freiheit im Arbeitsalltag: Bis zu drei Homeoffice-Tage pro Woche geben dir Spielraum für deinen persönlichen Rhythmus.

Highlights

Eine intensive Einarbeitung in die verschiedenen Tätigkeitsfelder
Flexible Arbeitszeiten und bis zu 3 Tage Flex-Office pro Woche
Ein breites und abwechslungsreiches Betätigungsfeld mit individuellem Entfaltungsspielraum
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine vertrauensvolle Unternehmenskultur mit Teamgeist und flachen Hierarchien
Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und einen hohen gestalterischen Freiraum
Attraktive Sozialleistungen und Mitarbeitervorteile
Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
SELBST ENTSCHEIDEN
Mit flexiblen Arbeitszeiten, freier Arbeitseinteilung und viel Eigenverantwortung den Alltag aktiv gestalten.
SICH AUF MORGEN FREUEN
Mit einem Team, das zusammenhält und gemeinsam anpackt, unser Leben sicherer zu machen.
ZUKUNFTSPERSPEKTIVEN
Mit Sicherheit Karriere machen. Mit vielseitigen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.